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Pour vous aider dans votre choix,

Nous avons mis à votre disposition, un glossaire et l'essentiel sur les differents types de contrats.

glossaireLe glossaire

lois et plansLes contrats

Assurance-vie ou loi Madelin ?


Pour optimiser votre protection sociale et améliorer votre retraite, vous avez le choix entre deux cadres fiscaux privilégiés : la loi "Madelin" ou l'assurance-vie:

Assurance vie

Loi Madelin

Retraite

Versements réguliers de préférence.

Terme du contrat fixé par l'assuré.



Possibilité d'avances et de rachats.

Au terme du contrat, sortie possible en capital, en rente viagère ou certaine.

Cotisations non déductibles.

Capital versé en franchise d'impôt dans la limite des abattements en vigueur.

Rente viagère partiellement imposable.





Multisupports : une fiscalité avantageuse.

Versements obligatoirement réguliers

Terme du contrat à partir de l'âge normal de la retraite (avant en cas d'invalidité ou de liquidation judiciaire)



Prestation exclusivement servie sous forme de rente viagère(simple ou réversible)

Cotisations déductibles dans les limites de la loi.



Rente servie au terme imposable au régime des pensions (abattement de 10 et 20 %)

Rente servie au conjoint en cas de décès également imposable.

Prévoyance et santé
(décès, incapacité, invalidité, maladie)

Cotisations non déductibles


Prestations versées en franchise d'impôt, sauf pour les capitaux en cas de décès

Cotisations déductibles dans les limites de la loi.

Prestations imposables (sauf prestations complémentaire maladie).

Certains travailleurs indépendants ont intérêt à DIVERSIFIER les solutions en fonction du moment prévisible de leur retraite, de leur âge, ou de leur situation patrimoniale. Un bilan personnalisé et approfondi de votre situation permettra de définir les garanties à mettre en place dans votre cas et la cadre fiscal le mieux adapté.